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Le management interculturel- Comprendre la diversité culturelle pour mieux manager les équipes - Virginia Drummond

PRIX: GRATUIT
FORMAT: PDF EPUB MOBI
DATE DE SORTIE: 31/10/2019
TAILLE DU FICHIER: 6,8
ISBN: 978-2-37890-273-5
LANGUE: FRANÇAIS
AUTEUR: Virginia Drummond

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Description:

Qu'est-ce qu'une équipe multiculturelle ? Comment la manager ? Peut-on parler d'intelligence culturelle ? Pourquoi certains impatriés s'intègrent mieux dans l'entreprise que d'autres ? Si la globalisation des marchés a pu nourrir l'illusion d'un monde sans frontières, les différences culturelles existent encore au sein des équipes. Appréhender les différentes cultures de vos collaborateurs, reconnaître et déjouer les pièges de relations parfois complexes et adapter votre management en conséquence... Voici les outils de gestion que vous propose l'auteur pour vous aider à optimiser la dimension interculturelle de vos équipes. Actualisé au regard des études les plus récentes, rédigé dans un style simple et accessible à tous, cet ouvrage vous permettra de transformer les différences culturelles en véritables ressources pour votre organisation de travail.

...e en compte de la diversité culturelle dans le management d'une organisation est nécessaire mais ne doit pas être ... Le management des équipes interculturelles - Sylvie Chevrier... | PUF ... ... Le management interculturel. Le management interculturel est un mode de gestion associant plusieurs cultures. Il consiste à prendre en compte les différences culturelles au sein même d'une organisation afin de minimiser les conséquences négatives. Styles de management et cultures nationales. La diversité culturelle. Les conflits culturels au sein des organisations. La pratique du management interculture ... Management interculturel - diriger une équipe multiculturelle ... . La diversité culturelle. Les conflits culturels au sein des organisations. La pratique du management interculturel. L'adaptation de l'organisation et de ses structures. La négociation interculturelle. Le management d'une équipe multiculturelle. Optimiser son management et tirer avantage de la diversité culturelle. Management interculturel. SAVOIR SE SITUER CONNAITRE SON PROFIL CULTUREL •Mieux connaitre son propre bagage Comprendre les modes de pensée. • Construire sa stratégie à la diversité culturelle de l'équipe. • Management interculturel, pratique des managers, management des organisations, sociologie des oganisations, modèle de Blake et Mouton, analyse Au regard de ces éléments, nous pouvons nous demander : Quelles sont les difficultés culturelles auxquelles est confronté un manager à l'étranger ? La diversité culturelle est l'existence de différentes cultures au sein d'une société. Ces raisons ont poussé les responsables de la Francophonie à inclure la diversité culturelle dans les missions de l'Organisation internationale de la francophonie en 2004. Management des Entreprises Culturelles. Management du Luxe. En ce sens, le management interculturel est particulièrement d'actualité. Il concerne ainsi à la fois la gestion d'équipes Ainsi, les formations en management interculturel proposent généralement des enseignements relatifs aux... L'ouvrage dresse un panorama des pistes qui s'offrent au manager international pour mieux gérer ses équipes. Comparaison de modèles de gestion et relativisme culturel. Émergence des études interculturelles. Le management interculturel. Sylvie Chevrier. Le management interculturel book. Read reviews from world's largest community for readers. Cet ouvrage présente les principales approches et recherches réalisées dans ce champ et propose des outils pour mieux gérer la diversité culturelle. ...more. Cette formation management international permettra aux participants de : - Savoir communiquer efficacement dans un contexte multiculturel. Manager une équipe internationale. Les enjeux de cette formation management interculturel chine sont : D'identifier et résoudre les... Atsisiųskite, kad galėtumėte skaityti neprisijungę, paryškinti, pažymėti elementus ar užsirašyti pastabas skaitydami knygą „Management interculturel: Comprendre et gérer la diversité culturelle". Management Interculturel. Patrice LANGENIER CNAM Paris Master MR013 - M2 Cours DSY221 . Le management interculturel mène implicitement à la gestion de tous les aspects de la diversité Selon Geert Hofstede (12), les dimensions culturelles influent sur la manière de percevoir l'espace... Diriger une équipe multiculturelle nécessite des compétences spécifiques. Vous pouvez compter sur CSOFT pour vous préparer à diriger ces équipes au moyen de savoirs, d'outils et de techniques ayant fait leurs preuves. Management interculturel. Réussite interculturelle. View Management interculturel Research Papers on Academia.edu for free. Ils comportent à la fois un noyau dur de mécanismes communs à l'ensemble des situations transfrontalières et des formes particulières d'adaptation aux spécificités culturelles de chaque frontière, comme le révèle l'analyse... Management interculturel. Comprendre et gérer la diversité culturelle Label Fnege 2018 dans la catégorie Manuel. Cet ouvrage offre une vision complète et actuelle du management interculturel, à partir des multiples facettes du concept de culture. 2 - Diversité et management : quelle place et quel rôle pour le management intermédiaire ? 10La coordination des équipes multifonctions restent un des problèmes majeurs 11Nous expliciterons les différents courants de pensées qui sont venus influencer le management de la diversité des équipes. Attention aux chocs cu...